Упорядочиваем хаос,
масштабируем успех

Превращаем HR в мощный инструмент роста вашего бизнеса

Качественный подбор сотрудников
Оптимизация организационной структуры
Разработка инструментов управления производительностью

Наши решения настроят ваши процессы для стабильной и эффективной работы на долгие годы, позволяя вам сосредоточиться исключительно на развитии бизнеса.

Наши услуги

Наши услуги

Комплексные решения для оптимизации HR-процессов и повышения эффективности бизнеса

Подбор персонала

Массовый подбор линейного персонала

Полный цикл рекрутинга для операционных сотрудников: от создания воронки кандидатов до организации онбординга

Точечный подбор специалистов

Поиск и оценка высококвалифицированных специалистов и руководителей среднего звена с применением передовых методик.

Подбор IT-специалистов

Специализированный рекрутинг технических специалистов с проверкой hard skills и культурного соответствия

Executive Search

Специализированный поиск кандидатов уровня C-level методом прямого взаимодействия

Подбор под проект

Комплексное закрытие вакансий для запуска новых проектов или направлений бизнеса

Международный рекрутинг

Подбор специалистов для работы в международных компаниях и релокации

RPO (Recruitment Process Outsourcing)

Полный аутсорсинг процесса подбора персонала под ключ

Аудит HR-функций

Подбор персонала

Анализ текущих методов и инструментов подбора, оценка их эффективности, рекомендации по улучшению процессов для более быстрого и качественного закрытия вакансий

Адаптация сотрудников

Оценка программ адаптации новых сотрудников, проверка их соответствия корпоративной культуре и бизнес-целям, предложения по улучшению для ускорения интеграции

Оценка персонала

Проверка систем оценки сотрудников, анализ их объективности и прозрачности, разработка новых подходов для более точной оценки производительности и потенциала

Обучение сотрудников

Анализ текущих программ обучения, оценка их актуальности и эффективности, рекомендации по внедрению новых форматов и инструментов для повышения квалификации

Развитие сотрудников

Анализ программ карьерного роста и профессионального развития, оценка их соответствия стратегическим целям компании, предложения по улучшению для долгосрочного развития

Оптимизация процессов

Выявление узких мест в HR-процессах, анализ их влияния на общую эффективность компании, разработка и внедрение решений для повышения производительности

Разработка и внедрение KPI

Анализ текущих KPI

Оценка существующих ключевых показателей эффективности, их актуальности и соответствия стратегическим целям компании

Разработка новых KPI

Создание системы ключевых показателей эффективности, которая будет объективно отражать вклад каждого сотрудника

Внедрение KPI

Разработка и внедрение процессов для регулярного мониторинга и оценки KPI, обучение сотрудников и руководителей

Мотивационные программы

Создание и внедрение программ нематериальной мотивации, основанных на целях бизнеса

Инструменты для анализа и отслеживания

Предоставление инструментов для регулярного анализа и отслеживания всех метрик и их актуализации

Разработка HR-стратегии

Анализ текущего состояния

Комплексная диагностика HR-процессов и кадрового потенциала компании

Определение целей и задач

Формулирование стратегических HR-целей в соответствии с бизнес-задачами

Анализ рынка труда

Исследование рыночных тенденций и конкурентоспособности работодателя

Привлечение и удержание сотрудников

Разработка программ привлечения талантов и снижения текучести кадров

Планирование организационной структуры

Оптимизация структуры компании для повышения эффективности работы

Внедрение современных технологий

Интеграция HR-инструментов и систем для автоматизации процессов

Оценка эффективности

Разработка системы метрик и KPI для измерения результативности HR-стратегии

Коммуникация и корпоративная культура

Формирование корпоративной культуры и системы внутренних коммуникаций

Аудит штата и организационной структуры

Анализ организационной структуры

Диагностика системы управления и распределения ответственности в компании

Оценка бизнес-процессов

Анализ эффективности рабочих процессов и взаимодействия между отделами

Оценка кадрового состава

Анализ квалификации, опыта и вовлеченности сотрудников

Проверка соответствия стратегии

Анализ соответствия организационной структуры стратегическим целям компании

Выявление проблемных зон

Идентификация узких мест и областей для оптимизации в структуре компании

Сравнение с лучшими практиками

Бенчмаркинг против отраслевых стандартов и успешных кейсов

Разработка рекомендаций

Формирование практических предложений по оптимизации организационной структуры

Мониторинг изменений

Сопровождение внедрения изменений и оценка их эффективности

Как мы работаем

Чёткий и прозрачный процесс, ориентированный на достижение ваших бизнес-целей

01

Диагностика

  • Анализ HR-процессов (подбор, адаптация, мотивация, оценка)
  • Опрос сотрудников: NPS, удовлетворённость, причины увольнений
  • Аудит кадрового делопроизводства (соответствие ТК РФ)

Результат диагностики:

Детальный отчёт с выявленными проблемными зонами и рекомендациями

02

Разработка решений

  • HR-стратегия: как подбирать и удерживать нужных людей
  • Система мотивации: деньги + нематериальные стимулы
  • HR-автоматизация: внедрение современного ПО

Что получаете:

Готовые решения, адаптированные под специфику вашего бизнеса

03

Внедрение и контроль

  • Пилотные группы и тестирование изменений
  • Обучение руководителей эффективному управлению
  • Мониторинг KPI: снижение текучести, рост производительности

Финальный результат:

Стабильно работающая HR-система с измеримыми результатами

Каждый этап согласовывается с вами — мы работаем максимально прозрачно

Обсудить детали проекта

Почему нам доверяют

Профессионалы с опытом в HR, аналитике и бизнес-процессах

Делают люди — это не просто название

Мы понимаем, что успех любого бизнеса зависит от людей и процессов. Наша миссия — создавать среды, где и то, и другое работает идеально.

Глубокое понимание российской бизнес-среды
Индивидуальный подход к каждому клиенту
Внедряем только работающие решения

Ольга Зяблицкая

Основатель, Делают люди. Консалтинг

Более 10 лет в HR-сфере
Снижение текучести до 5%
Экономия ФОТ на 6%
Экс-HRD крупной Retail компании
Ключевая экспертиза:
  • Разработка систем мотивации
  • Управление персоналом
  • Организационное развитие
  • Работа с франчайзи
  • Система грейдирования

"Знаю, как эффективно управлять человеческими ресурсами и добиваться результатов"

Участник Плехановского HR-клуба и клуба Наставников

Частые вопросы

Всё, что вы хотели знать о сотрудничестве с нами

Сколько времени занимает один проект?

В среднем от 2 недель до 3 месяцев, в зависимости от сложности задач и масштаба компании.

    Диагностика: 1-2 недели
    Разработка решений: 2-4 недели
    Внедрение: от 1 месяца

Работаете ли вы с малым бизнесом?

Да, мы разработали специальные пакетные решения для малого и среднего бизнеса.

Мы расчитываем стоимость индивидуально для вас! На основании сложности реализации проекта

Нужно ли нанимать дополнительных сотрудников?

Нет, мы работаем с вашей существующей командой. Наша задача — усилить и обучить ваших сотрудников, а не заменять их.

Экономим ваши ресурсы на подбор и адаптацию новых сотрудников

Даете ли вы гарантии на работу?

Мы гарантируем качественное выполнение всех этапов работы и достижение KPI, которые согласуем в начале проекта.

Если что-то пойдет не так — доведем до результата без дополнительных оплат

Как происходит оплата?

Гибкие условия оплаты в зависимости от масштаба проекта:

Стандартно: 30% предоплата, 70% по завершении
Долгосрочные проекты: помесячная оплата
Работаем: по договору с ИП

Можно ли заказать разовую консультацию?

Да, проводим разовые консультации по конкретным вопросам. В рамках консультации даем конкретные рекомендации и roadmap решения проблемы.

Стоимость и детали уточняйте при записи

Стоимость услуг

Прозрачное ценообразование для массового и точечного подбора

Калькулятор стоимости

Для расчета годового ФОТ: ЗП × 12 месяцев

Ориентировочная стоимость: от 8 000 ₽

За 1 позицию массового подбора

Цена является предварительной и может быть скорректирована

Что включено в стоимость:

Полный цикл подбора (поиск, скрининг, интервью)
Гарантия на подобранного сотрудника: 3-6 месяцев
Подробные отчеты о каждом кандидате
Консультации по адаптации нового сотрудника

Готовы начать сотрудничество?

Получите индивидуальный расчет стоимости для вашего проекта

Что мы уже сделали:

Реальные примеры того, как мы помогаем бизнесу расти

Снизили текучесть на 40%

Для региональной сети кофеен разработали систему мотивации и пересмотрели процессы адаптации

Результат: -40% текучести за 6 месяцев

Ускорили подбор в 2 раза

Оптимизировали процесс рекрутинга для IT-компании, внедрили скрининг-инструменты

Результат: время закрытия вакансий сократилось с 60 до 30 дней

Сэкономили 1.2 млн рублей

Провели аудит штатного расписания и фонда оплаты труда для производственной компании

Результат: оптимизация 15% непроизводственных расходов

Готовы начать проект?

Оставьте заявку и получите бесплатную консультацию нашего специалиста. Обсудим ваш проект, сроки и стоимость разработки.

Бесплатная консультация
Расчёт стоимости за 24 часа
Персональный менеджер

Нажимая кнопку, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности